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Entre distanciation physique, port du masque et virtualisation des relations, accueillir un collaborateur et instaurer une relation de proximité constitue en effet une tâche complexe. Pour…

Outre la crise de la Covid-19, dans le contexte d’ évolutions technologiques et organisationnelles que nous connaissons, la formation professionnelle devient une condition de la performance des…

Chaque entreprise a dû et devra encore faire preuve de réactivité et de créativité face à ces nouveaux éléments. La période de confinement a eu un…

La pandémie de Covid-19 nous rappelle qu’aucune entreprise, quelle que soit sa taille ou le secteur dans lequel elle évolue, n’est à l’abri de devoir affronter une crise…

Concevoir une stratégie en tant que dirigeant d’entreprise n’est pas toujours simple. Par où faut-il commencer ?   Les ouvrages traitant de ce sujet sont très…

Le Conseil National des Centres Commerciaux a publié l’indice de chiffre d’affaires calculé pour le mois de juillet 2020 qui atteint 96% par rapport au mois de juillet 2019 (cet indice…

La crise du Covid-19 et ses répercussions directes au niveau des entreprises a entraîné des besoins en formation pour ces entreprises et, notamment, pour les salariés placés en…

L’équipe, en adhérant aux idées du leader, va bénéficier de son charisme et de sa vision pour monter en compétences. La capacité du leader à…

Les dirigeants des entreprises ont la responsabilité d’organiser le plan de continuité des services et de maintenir l’optimisme et la motivation des équipes . Cette…

Pour un manager, l'intégration d'objectifs dans le mode de management demeure un levier intéressant pour mener à bien sa mission. En effet, le management classique est de plus en plus…